Directeur des systèmes d’information (H/F)

Publié le 12 novembre 2019
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Recrutement par voie de mobilité interne, mutation, détachement,  liste d’aptitude ou à défaut par voie contractuelle au sein du grade des ingénieurs principaux

Dispositif applicable aux personnes reconnues travailleurs handicapés (art 38 de la Loi n°84-53 du 26 janvier 1984)

Le Département de l’Ain, situé entre Lyon et Genève, est marqué par le dynamisme de sa population, son tissu industriel important, et un patrimoine riche. Les services départementaux, sous l’impulsion du projet politique et dans le cadre d’un projet d’administration, se modernisent et s’adaptent aux nouveaux besoins des usagers. Des marges de manœuvre pour conduire ces projets d’ampleur sont dégagées malgré un contexte budgétaire contraint.

Les systèmes d’information sont au cœur des évolutions des directions métier (dématérialisation, portails usagers, évolutions des applications, développement du numérique dans les collèges…).

La direction des systèmes d’information (DSI), en lien avec la direction générale, est en charge du pilotage de ce tournant numérique.

A la tête d’une équipe de 24 agents, vous êtes directement rattaché au directeur général des services. La direction est actuellement composée d’un service études et projets et d’un service infrastructures qui comprend lui-même 3 pôles (collèges numériques/ systèmes-sécurité-réseaux/ postes de travail-support utilisateurs). A noter que la téléphonie relèvera très prochainement de la compétence de la DSI.

Vous aurez pour objectifs :

  • l’élaboration de propositions d’orientations stratégiques en matière de systèmes d’information et de téléphonie et la définition d’un plan d’actions, avec une vision anticipatrice et pragmatique ;
  • la proposition d’une organisation des services adaptée au plan d’actions
  •  le management de l’équipe et le travail en transversalité et en coopération avec les directions métier.
Missions:

Stratégie et politique informatique :

  • Elaborer, en prenant en compte le projet politique et d’administration en lien avec la direction générale, les orientations stratégiques en matière de systèmes d’information et de téléphonie.
  •  Anticiper les changements et être force de proposition auprès des élus et de la direction générale en matière de technologies de l’information, en lien avec les besoins des directions métier (schéma directeur informatique).
  • Définir la politique en matière de sécurité informatique et garantir sa bonne mise en œuvre.
  • Evaluer et préconiser les investissements informatiques.
  • Assurer une veille technologique et juridique.
  • Préconiser de nouveaux usages informatiques à même d’apporter une meilleure productivité et une optimisation des missions de la collectivité.

Mise en œuvre de la politique informatique et de téléphonie, et de la gouvernance du système d’informations :

  • Garantir la continuité des services informatiques et télécommunications fournis aux utilisateurs.
  • Assurer la cohérence entre les systèmes d’information.
  • Superviser la conception et la mise en œuvre des systèmes d’information et les maintenir en conditions opérationnelles.
  • Superviser les projets informatiques en lien avec les directions métiers de la collectivité.
  • Evaluer le retour sur investissement des projets menés et rendre compte.

Définition et suivi des budgets de la DSI :

  • Elaborer, suivre et ajuster les budgets en fonction des technologies choisies et des solutions possibles.
  • Suivre les relations avec les prestataires.
  • Respecter les contraintes juridiques propres au fonctionnement des collectivités territoriales.

Organisation et management de la DSI :

  • Superviser et coordonner le travail des agents de la DSI.
  • Organiser et  optimiser la direction informatique.
  • Dimensionner et adapter les équipes informatiques.
Profil:

Le profil recherché est un cadre expérimenté dans le domaine concerné, avec des compétences avérées en management,  des capacités pédagogiques et de travail en transversalité. Vous savez adapter votre action aux enjeux et à votre environnement. De formation supérieure (niveau 6) en master informatique, école d’ingénieurs en informatique, télécom, généraliste, vous avez une expérience minimale de 5 ans en tant que responsable informatique ou d’une direction informatique. La connaissance du secteur public, et notamment des grandes collectivités territoriales est souhaitable.

Compétences techniques :

  • Connaissance large des systèmes d’information et de leurs évolutions.
  • Maîtrise des normes de sécurité informatique.
  • Maîtrise des architectures et des infrastructures réseaux, télécommunications, datacenters, postes de travail, sécurité.
  • Maîtrise de l’anglais technique.

Aptitudes professionnelles :

  • Connaissance du marché de la sous-traitance dans le secteur public (SSII, éditeurs, UGAP) et aptitude à gérer la relation avec la sous-traitance.
  • Connaissance du code des marchés publics.
  • Qualités relationnelles et sens de l’écoute dans les rapports fonctionnels et hiérarchiques.
  • Sens de la négociation avec les collaborateurs internes et externes.
  • Organisation, rigueur et autonomie.
Filière(s):
  • Technique
  • Type(s) de contrat(s):
  • mobilité interne
  • Mutation
  • Détachement
  • Liste d’aptitude
  • à défaut par voie contractuelle
  • Secteurs géographiques:
  • Bourg-en-bresse
  • Date de prise de fonction:
  • 11 janvier 2020
  • Pour en savoir plus, téléphonez au :
  • 04 74 50 63 24
  • Taille maximale du fichier : 128 MB.
    Taille maximale du fichier : 128 MB.
    Reconnaissance de la qualité de travailleur handicapée